Die WACKER-Belegschaft ist seit jeher in signifikantem Umfang gewerkschaftlich organisiert, insbesondere an den deutschen Standorten. Unabhängig von der Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft verpflichtet sich WACKER im Anstellungsvertrag, den Mitarbeiter so zu behandeln, als wenn der Tarifvertrag des Geltungsbereiches Anwendung finden würde. Die Möglichkeit für WACKER-Mitarbeiter, sich gewerkschaftlich zu organisieren, besteht grundsätzlich auch auf internationaler Ebene. So sind zum Beispiel an dem großen Produktionsstandort in Adrian/Michigan, USA, rund 27 Prozent der Beschäftigten Gewerkschaftsmitglieder. An ausländischen Standorten, in denen keine betrieblichen Vertretungen vorgegeben oder etabliert sind, übernehmen Mitarbeiter der Personalabteilung die Funktion als Ansprechpartner für Mitarbeiterbelange.
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